Статья за оскорбление личности человека какое наказание в России в 2022 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Статья за оскорбление личности человека какое наказание в России в 2022 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Способ унижения чести и достоинства (именно в неприличной форме) является обязательным признаком оскорбления.

Под неприличной формой понимается откровенно циничная, глубоко противоречащая принятым в человеческом обществе нормам нравственности и морали, элементарным правилам поведения между людьми, унизительное обращение с человеком. В частности, нецензурные выражения, непристойные телодвижения, жесты, обнажение интимных частей тела или прикосновение к ним, плевок в лицо, пощечина и т.д.

Если же отрицательная оценка личности, умаляющая честь и достоинство, выражается фразами, либо действиями, которые не могут быть отнесены к неприличным, то состава правонарушения не будет.

Отсутствие неприличной формы выражения заведомо исключает признание фразы оскорбительной.

Поэтому на практике нередко возникают трудности, связанные с оценкой того или иного слова как оскорбления. В связи с этим судьи иногда назначают по делам судебно-лингвистические экспертизы. Так, например, использование лицом в отношении своего собеседника в интернете таких оскорбительных по сути выражений как «педофилка», «хабалка», «курица общипанная», «женоподобное существо», «закрыть грязный непристойный рот» не были расценены судом как совершенные в неприличной форме. Заявителю было отказано в привлечении лица к ответственности.

Такие факты дают основания для вывода, что существующий механизм защиты чести и достоинства граждан от унижения не является достаточно эффективным. На практике все обычно сводится к вопросу об использовании или неиспользовании нецензурной брани. Между тем, унижение чести и достоинства человека, особенно посредством СМИ и интернета, не обязательно выражается через нецензурную брань.

Сколько можно взыскать за оскорбление. Случай из Верховного суда

Несмотря на то, что ст. 130 УК РФ уже не действует, остановимся на рассмотрении наказания, предусмотренного ею. Это необходимо для сравнения с размером штрафов, предусмотренных статьей КоАП РФ.

Итак, статья предполагала разделение наказания в зависимости от вида оскорбления. За обычное оскорбление, ст.130 предусматривала следующие санкции:

  • Штраф, равный 40 тыс. руб. или размеру зарплаты или иного дохода подсудимого за последние 3 месяца года;
  • До 6 месяцев исправительных работ;
  • До 1 года ограничения свободы.

За оскорбление, произошедшее в публичной форме или в СМИ, Уголовный Кодекс прописывал иные санкции:

  • Штраф, равный 80 тыс. руб. или размеру зарплаты подсудимого;
  • До 180 часов обязательных работ;
  • До 1 года исправительных работ;
  • До 2 лет ограничения свободы.

Очевидно, что ранее действующие нормы наказания за оскорбление личности были достаточно жестокие. Нередко ответственности подвергались невиновные лица, не желавшие оскорбить честь и достоинство другого человека.

Уголовная судимость оказывала негативное влияние на их дальнейшую жизнь. В связи с этим, законодатели смягчили санкции за такое правонарушение, переквалифицировав его в административное право.

Кодекс об административных правонарушениях предполагает привлечение к ответственности лица, нанесшего другому лицу оскорбления.

Санкции за проступок отражены в ст. 5.61 КоАП РФ. В 2022 году за оскорбление личности предусмотрено только наложение штрафа.

За обычное оскорбление личности субъект будет подвергнут штрафам:

  • От 1 до 3 тыс. руб. для физических лиц;
  • От 10 до 30 тыс. руб. для должностных лиц;
  • От 50 до 100 тыс. руб. для юридических лиц.

Потерпевший имеет полное право подать на обидчика в суд исковое заявление в гражданском порядке о возмещении морального вреда.

Оскорбление будет считаться публичным, если при факте правонарушения присутствовали иные люди. Количество свидетелей при этом не имеет значения.

Как правило, публичные оскорбления констатируются на различных собраниях, общественных мероприятиях и выступлениях, а также в СМИ.

За публичные оскорбления статья предусматривает более серьезные штрафные санкции. Штраф за оскорбление личности при свидетелях равен:

  • От 3 до 5 тыс. руб. для физических лиц;
  • От 30 до 50 тыс. руб. для должностных лиц;
  • От 100 до 500 тыс. руб. для юридических лиц.

Сегодня Интернет и особенно социальные сети стали главной площадкой для выяснения отношений. Многие пользователи сети искренне верят, что в Интернете действуют анонимно и, потому имеют право говорить, что угодно и кому угодно.

Однако, оскорбление в социальных сетях также подлежит наказанию. Итак, рассмотрим, что грозит злостным анонимам?

Оскорбление в социальных сетях будет наказываться теми же штрафами, что предусмотрены за обычное оскорбление.

Законодатель не рассматривает социальные сети в качестве площадок публичного выступления. Публичность такого высказывания доказать в суде будет очень сложно.

Статья 5.61. Оскорбление

Часто словесные конфликты происходят на профессиональном поприще, когда несдержанный начальник или завистливый коллега позволяют себе больше, чем нужно. Как правило, такие оскорбления также подлежат наказаниям в соответствии со ст. 5.61 КоАП РФ.

Однако, существуют исключения:

  • При оскорблении работника, являющегося представителем власти, проступок подпадает под действие ст. 319 и ст. 336 УК РФ;
  • При сочетании оскорбления с клеветой нарушителю придется отвечать также по ст. 128.1 УК РФ.

Если имело место оскорбление со стороны начальника, обязательно обратитесь дополнительно с заявлением в Трудовую инспекцию.

Итак, если все-таки разрешить конфликт мирным путем не удалось, следует обратиться с соответствующим заявлением в правоохранительные органы. Вы имеете право подать заявление об оскорблении в полицию.

Сотрудники подготовят необходимые материалы административного дела, опросят участников конфликта и передадут дело в суд. Суд вынесет постановление о привлечении обидчика к административной ответственности.

Обязательно соберите доказательства, подтверждающие оскорбления. С ними Вам будет проще отстаивать свою правду в суде.

Штраф взыскивается в пользу государственного бюджета. Это обстоятельство, естественно, вовсе не устраивает потерпевшую сторону. И многие задаются вопросом, можно ли подать в суд за оскорбление личности?

Не стоит отчаиваться. Если Вас действительно сильно обидели и, если уже есть вступившее в законную силу постановление суда о наложении ответственности по данному эпизоду на обидчика, можно смело подавать в суд.

Порядок взыскания морального вреда предусмотрен ст. 151 ГК РФ.

Рекомендации о обращении иска о взыскании морального вреда:

  • Заручитесь поддержкой опытного юриста, ведь дела о моральном вреде являются достаточно сложными;
  • Подавать иск нужно по месту регистрации ответчика;
  • Указывайте любой максимально допустимый размер возмещения морального вреда в денежном эквиваленте, так как судья будет его снижать;
  • Приложите к иску набор доказательств, подтверждающих факт оскорбления, таких как видео или аудио записи, скриншоты и др.;
  • Лучше подавайте иск после вступления постановления по ст. 5.61, так как ответчик еще может его обжаловать;
  • Найдите свидетелей, видевших или слышавших оскорбление, а также своих близких, которые могут описать Ваши нравственные страдания.

Положительный исход гражданского дела по данному вопросу довольно вероятен. Однако, размер морального вреда может существенно отличаться от заявленных требований. Судья имеет на это право.

Статьей 5.61 Кодекса РФ об административных правонарушениях предусмотрена административная ответственность за оскорбление, представляющее собой действия, направленные на унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной форме.

Предусмотренный статьей 5.61. КоАП РФ состав административного правонарушения представляет собой выраженную в неприличной форме отрицательную оценку личности потерпевшего и унижающую его честь и достоинство. Неприличная форма оскорбления является обязательной составляющей данного правонарушения.

Обязательным критерием состава этого правонарушения является наличие в действиях правонарушителя неприличной формы, отсутствие которой исключает квалификацию действий как оскорбления.

Определяющее значение при решении вопроса о наличии либо отсутствии состава правонарушения, предусмотренного статьей 5.61. КоАП РФ, является не личное восприятие деяния потерпевшим как унижающего его честь и достоинство, а то, было ли это деяние выражено в неприличной форме.

По смыслу закона неприличной следует считать циничную, глубоко противоречащую нравственным нормам, правилам поведения в обществе форму унизительного обращения с человеком.

Для наступления административной ответственности оскорбление должно быть направлено на конкретное лицо. Если неприличное слово не содержит оценки конкретной личности, употреблено безадресно, то речь может идти не об оскорблении, а о мелком хулиганстве, сопровождающемся нецензурной бранью в общественных местах, оскорбительным приставанием к гражданам (ст. 20.1 КоАП РФ).

Согласно ст. 1.5. КоАП РФ, лицо подлежит административной ответственности только за те административные правонарушения, в отношении которых установлена его вина. Поэтому доводы заявителя о его оскорблении должны быть подтверждены совокупностью доказательств, которыми могут являться пояснения очевидцев, видеозапись, заключение лингвистического исследования, записей (в случае, если оскорбление адресовано в письменной форме) и т.п.

Оскорбление влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей; на должностных лиц — от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц — от пятидесяти тысяч до ста тысяч.

За оскорбление, содержащееся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации (ч. 2 ст. 5.61 КоАП РФ), установлена ответственность в виде административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц — от ста тысяч до пятисот тысяч рублей.

Привлечение лица к административной ответственности за оскорбление (статья 5.61 КоАП РФ) не является основанием для освобождения его от обязанности денежной компенсации, причиненного потерпевшему морального вреда в соответствии со статьей 151 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ).

С заявлением по факту оскорбления можно обратиться в прокуратуру по месту жительства, поскольку возбуждение дела об административном правонарушении по ст. 5.61 КоАП РФ относится к исключительной компетенции прокурора, либо в территориальный отдел полиции для предварительной проверки. В заявлении о привлечении лица к административной ответственности заявителю необходимо указать дату, время, место и обстоятельства произошедших событий, а также свидетелей, подтверждающих факт оскорбления.

Слухи о том, что работники сферы ЖКХ при общении с жителями за словом в карман не лезут и порой эти слова бывают нецензурными, не рождаются на пустом месте. Но отметим и другую сторону: чтобы работать в нашей отрасли, нужно быть стрессоустойчивым, ведь и собственники попадаются разные.

Обсудим, что считается оскорблением, кто возбуждает подобные административные дела, почему такие процессы считаются одними из самых сложных. Рассмотрим случаи, когда потерпевшей стороной были жители домов или сотрудники управляющих организаций.

Первым же делом определимся с понятиями. Суды считают оскорблением унижение чести и достоинства другого лица. Честь – это нравственная категория, созвучная с благородством и честностью. Это положительная социально-нравственная оценка человека со стороны общества. Честь формируется самим человеком, его поведением и отношением к другим людям.

Достоинство личности – также положительное понятие, характеризует высокие моральные качества человека. Предполагает определённую оценку потерпевшего собственных качеств. Одновременно достоинство личности предполагает обязанность человека уважать других, их права и свободы.

Оскорбление проявляется в действии: словесно, жестами и физически человек в неприличной форме унижает честь и достоинство другого человека.

Как привлечь к ответственности за оскорбление

Неприличной считают циничную, глубоко противоречащую нравственным нормам и правилам поведения в обществе форму унизительного обращения с человеком. Чтобы установить, выражался ли жест или высказывание в неприличной форме, учитываются сложившиеся в обществе представления о (об)

  • этикете;
  • этнической, профессиональной и других характеристиках сторон конфликта;
  • характере их взаимоотношений.

Оскорбление всегда характеризуется умышленной формой вины. Словесно, жестами или физически унижая другого человека, субъект осознаёт общественную опасность этих действий.

Субъектом оскорбления может быть любое физическое вменяемое лицо не младше 16 лет.

Дела об оскорблении уже перестали быть резонансными, разве что один публичный человек подаст в суд на другого не менее известного или речевой конфликт приведёт к физической расправе. Вспомним актуальное дело о споре в родительском чате, которое привело к убийству. Или менее остросоциальное, но также широко разошедшееся по СМИ, как иск главы Роскосмоса Дмитрия Рогозина к изданиям, которые в своих публикациях назвали его «гробовщиком российского космоса».

Как доказать, что вас оскорбили? Обратиться к экспертам-лингвистам.

Предметом судебной и внесудебной лингвистической экспертизы по делам об оскорблении являются лингвистические признаки унижения и неприличной формы выражения, которые имеют значение для уголовного, гражданского дела или дела об административном правонарушении.

Эксперт-лингвист — это человек, в основе профессиональной подготовки которого лежат знания по филологии. Эти знания должны быть глубокими, всеобъемлющими, почти энциклопедическими.

Базовое высшее филологическое образование — это только верхушка айсберга теоретической подкованности и практических навыков эксперта.

Компетентность эксперта — наличие специальных знаний — определяют судьи, следователи или дознаватели. Если за экспертизой обратились в государственное экспертное учреждение, то ответственность за компетентность сотрудника несёт руководитель.

Эксперт-лингвист должен:

  1. выполнять главное требование процессуальной нормы — лингвистическая экспертиза не может содержать юридической квалификации;
  2. учитывать многофункциональность языка, например, инвектива может как оскорбить, так и выразить внутреннее состояние эмитента;
  3. экспертиза должна на примерах показывать стратегии вербальной перверсии, то есть определять приемы ее достижения, показывать, каким способом было достигнуто оскорбление.

Негосударственными судебные экспертами чаще всего бывают: сотрудники НИИ, преподаватели вузов, авторитетные ученые, работники различных организаций и ведомств, имеющие ученые степени и звания.

В процессе исследования эксперты-лингвисты обращаются к толковым словарям современного русского языка, словарям разговорной речи и жаргонизмов.

Чтобы помочь судьям (следователям, дознавателям) убедиться в том, что оскорбление действительно было, эксперты-лингвисты анализируют высказывания (письменные и устные).

Ученые-лингвисты обобщили диагностические признаки оскорбления (в статье используется мнение И. А. Стернина, Л. Г. Антоновой, Д. Л. Карпова и М. В. Шамановой), которые помогают экспертам при анализе:

  1. Сообщение негативных сведений о лице.
  2. Отнесение негативных сведений к конкретному лицу.
  3. Фактологическийхарактер негативных сведений.
  4. Публичный характер распространения сведений.
  5. Порочащий характер сведений.
  6. Информационная цель сообщения.
  7. Неприличная (нецензурная) форма высказывания.
  8. Обобщенность негативной характеристики адресата.
  9. Наличие доказанного умысла на оскорбление.
  10. Несоответствие сообщаемых о лице негативных сведений действительности.

  • Требования к узаконению самостроя не должны идти вразрез с Семейным кодексом

    1,1 тыс. 0

    • 149 оценили материалы

    • 3 в избранном

    • 25

      Каждый человек не раз сталкивался с оскорблением, но лишь единицы защищают свои права, остальные просто терпят и не предпринимают никаких действий. Игнорирование подобного правонарушения может привести к тому, что оно станет совершаться систематически. Так соседи, коллеги, работодатели и другие окружающие нас люди, могут перейти черту и оказывать постоянное психологическое давление, а это приводит к возникновению проблем с психикой, подрыву репутации и доверия. Поэтому нельзя допускать нарушения прав на честь и достоинство, и если кто-то их нарушил, то его нужно сразу привлечь к ответственности. Перед тем как обращаться за защитой в государственное органы, человеку следует убедиться, что действия лица можно расценивать как противоправные. Так, оскорблением признаются деяния, которые направлены на унижения чести и достоинства человека, и выражены в грубой форме. Оскорбление выражается как в письменной, так и в устной форме. Кроме этого к нему относятся еще и неприличные жесты и движения.

      К данному правонарушению относится следующее:

      • Грубое высказывание в отношении человека, которое унижают его честь и достоинство (нецензурная лексика, сравнение с животными и предметами и т.д.) — как «вживую», так и в сети интернет
      • Надписи на строениях, рисунки, сообщения, записи в социальных сетях, письма и т.д.
      • Оскорбительные движения (толчки, обливание, прикосновения, жесты и т.д.).

      При этом неважно присутствовал или нет адресат в момент совершения правонарушения, даже если оно было совершено в его отсутствие (либо если письмо было направлено другому человеку), деяние будет признано противозаконным. И при наличии доказательств и свидетелей нарушителя можно привлечь к ответственности.

      Правонарушителя можно привлечь к ответственности, только если он достиг установленного законом возраста и в момент совершения правонарушения он был вменяемым.

      Если он признан субъектом правонарушения, то за подобное деяние его могут привлечь к:

      1. Административной ответственности.
      2. Гражданско-правовой ответственности.
      3. Уголовной ответственности.

      Вид наказания зависит от объективной стороны правонарушения.

      За «простое» оскорбление, которое было совершено в отношении гражданского лица, нарушителя привлекают к административной ответственности (5.61 КОАП РФ). Мера пресечения – штраф, размер которого зависит от вида субъекта (физическое или юридическое лицо) и характера нарушения. Так минимальный размер штрафа для физического лица составляет – 1000 рублей, а максимальный 3 000 рублей. Если это должностное лицо, то штраф от 10 до 30 тыс рублей. Для организации – от 50 до 100 тыс рублей. Если оскорбление было совершено с помощью СМИ, то штраф накладывается и на руководителя организации, через которую была распространена информация.

      Важно!

      Также не забываем, что потерпевший имеет право подать гражданский иск в суд на того, кто его оскорбил и заявить требование о возмещении морального вреда

      Подытожим штрафные санкции:

      • Физическое лицо — от 1 до 3 тысяч рублей
      • Должностное лицо — от 10 до 30 тысяч рублей
      • Юридическое лицо — от 50 до 100 тысяч рублей

      Если же противоправное деяние было совершено в отношении государственного служащего, в момент исполнения им своих должностных обязательств, то нарушителя привлекают к уголовной ответственности (336 УК РФ). За оскорбление на лицо накладывается штраф (до 40 000 рублей) или назначаются исправительные работы сроком до 1 года.

      И кроме этого пострадавший может взыскать с нарушителя еще и моральный вред, который он испытал в результате унижения.

      Нарушителя можно привлечь сразу к двум видам ответственности: административной (уголовной) и гражданской.

      Чтобы лицо понесло наказание, пострадавший должен с заявлением обратиться в соответствующие органы: полицию, прокурату или суд. Так как состав данного правонарушения относится к частному виду обвинения и без заявления дело не рассматривается, даже если оскорбление было публичным.

      Интересно!

      На данный момент внесено предложение, направленное на ужесточение санкций за оскорбление (сразу вырастут в несколько раз)

      Оскорбление и статья за оскорбление личности в УК 130 и КоАп 5.61

      Публичность оскорбления — демонстрирование на публике, в устном выступлении, в печатном произведении либо в средствах массовой информации унижающего другого человека посыл.
      Максимальное наказание за публичное оскорбление в виде штрафа:

      • 5000 рублей с гражданского лица;
      • 50 000 рублей — с должностного;
      • 500 000 рублей – с юридического.

      Ответственности за допущение факта публичного оскорбления, то есть тек то должны были пресечь это поведение, но пустили всё на самотёк, подлежат только должностные и юридические лица, которым придется выложить от 10000 рублей до 50000 рублей в виде штрафа.

      Будет считаться публичным оскорбление, высказанное на общем собрании, где присутствует большое количество людей, по телевидению, в книгах, газетах и иных общедоступных печатных изданиях.

      Под данное понятие подпадают умышленные действия по отношению к другому человеку (или группе людей), выраженных в грубой форме. Чуть ниже мы разберем подробную классификацию, а пока отметим, что согласно законам нашей Федерации, такие действия являются нарушением закона и влекут за собой административную ответственность, а в определенных случаях – и уголовную.

      • Словесные. Они могут быть выражены устно или же в письменной форме. Определителем того, что высказывания в ваш адрес являются ругательствами, являются действующие нормы литературного языка. Впрочем, большинство нецензурных выражений можно определить и «на первый взгляд», то есть слух.
      • Выражены действиями. Это может быть плевок в другого человека (или даже просто в его сторону), пощечина или неприличный жест, целью которого явно является поставить собеседника в угнетенное положение.

      Вид ответственности зависит от того, против кого нарушитель совершил свое преступление:

      1. Административная. Именно о ней и говориться в статье за оскорбление личности, которая идет в Кодексе об административных правонарушениях РФ под номер 5.61. Подробно ее мы проанализируем в одном из нижеследующих параграфов.
      2. Уголовная. Наступает если оскорбить чувства верующих (более подробно об этом речь идет в ст.148 УК) или должностные лица при исполнении. В данную категорию входят судьи (ст.297 УК), военнослужащие (ст.336 УК), а также представители власти (статья 319 действующего Уголовного Кодекса нашей страны).

      Часть первая, рассматриваемой статьи за оскорбление личности, предусматривает денежное наказание правонарушителю (физическому лицу) в размере 1-3 тыс.руб., должностному лицу – 10-30 тыс.руб., а для юридических лиц – 50-100 тыс. в той же валюте.

      Во второй части речь идет о тех же нарушениях закона, совершенных с помощью СМИ или другим публичным методом (на массовом собрании, в печатном издании и т.п.). В таких случаях грозит куда больший штраф:

      — физическому лицу: от 3 до 5 тыс.

      — должностному: от 30 до 50 тыс.

      — юридическому: до 500 тыс.

      Что грозит за нанесение оскорбления личности по УК РФ в 2022 году

      1. Как доказать оскорбление? В первую очередь – показания свидетелей. Если сторонние люди присутствовали при нанесении вам оскорблений, попросите их о помощи. Также в ход можно пустить подручные технические средства: диктофон, камеру или просто мобильный телефон, если на нем доступны такие функции.
      2. Что делать, если обвиняют в оскорблении, которого не совершал? «Потерпевший»должен доказать вашу вину. Для этого ему нужно предоставить либо двух свидетелей, либо видео/аудио доказательства. Если вы ничего не совершали противозаконного, то бояться нечего. Дополнительно можно найти свидетелей, которые дадут негативную характеристику истцу (ведь есть люди, которые постоянно стараются досадить другим). Жаль, что убрали из законов статью за клевету, так бы можно было бы «проучить» обидчика.
      3. Как защититься от оскорблений? Во-первых, не давайте волю эмоциям: не отвечайте собеседнику тем же, тем более – не применяйте физическую силу. Можно сразу пригрозить вызовом полиции и предупредить, что включен диктофон для фиксации происходящего. В большинстве случаев это остудит пыл противника. Если нет – постарайтесь прекратить общение, но если получили серьезные оскорбления, то обратитесь в компетентные органы. Подать заявление можно по образцу:

      • Скачать образец заявления в прокуратуру за оскорбление личности

      Все материалы сайта Министерства внутренних дел Российской Федерации могут быть воспроизведены в любых средствах массовой информации, на серверах сети Интернет или на любых иных носителях без каких-либо ограничений по объему и срокам публикации.

      Это разрешение в равной степени распространяется на газеты, журналы, радиостанции, телеканалы, сайты и страницы сети Интернет. Единственным условием перепечатки и ретрансляции является ссылка на первоисточник.

      Никакого предварительного согласия на перепечатку со стороны Министерства внутренних дел Российской Федерации не требуется.

      Под оскорблением поднимается унижение человеческого достоинства. Оно всегда выражается в непристойной форме. И всегда является умышленным действием. Поступки случайные, непреднамеренные не являются оскорблением, даже если по своей сути оскорбительны.

      За оскорбление КоАП предусмотрены штрафные санкции по ст. 5.61. Ранее за оскорбление чести и достоинства также применялась статья 130 «Оскорбление личности».

      Негативные высказывания оскорбительного характера не обязательно являются ложью. Они могут быть правдивыми. Однако аморальный образ жизни не дает кому-либо права оскорблять человека. Клеветнические высказывания всегда являются ложью и требуют опровержения.

      В настоящее время статья за клевету и оскорбление личности есть в УК – 128.1.

      Штраф за оскорбление личности в России в 2022 году

      В период, когда статья применялась, ответственность лица, оскорбившего другое лицо, наступала в случае, если отрицательная оценка пострадавшего давалась в неприличной форме. При этом не имело значения, насколько указанная оценка соответствовала действительности.

      На практике статья 130 «Оскорбление личности» применялась и в тех случаях, когда обвиняемым говорилась правда о потерпевшем, но говорилась в неприличной форме, к примеру матерной.

      Под неприличной формой понималась такая, которая должна была вызывать о потерпевшего обиду, раздражение. Насколько сказанные или написанные слова обидны, оценивал суд. Субъективная оценка потерпевшего не имела значения.

      Оскорбление, квалифицируемое по уголовной статье, могло выражаться не только в форме текста, сказанного, написанного или напечатанного, но и в иной форме, к примеру:

      • непристойные жесты;
      • плевок в сторону потерпевшего;
      • пощечина и др.

      [reklama3]

      Типичным примером оскорбляющего поведения является использование общепринятых бранных слов. К примеру, если одно лицо (дама) приватно (один на один) или публично назвало другое лицо (даму) проституткой, воровкой и т.п.

      Однако уголовная мера применялась только в случае злостного нарушения. Если это случилось впервые, применялась административная ответственность. Меры по ст. 130 применялись при повторном оскорблении. Как уже говорилось, «Оскорбление личности» статья 130 УК РФ 2018 г. не применяется.

      Оскорбление нанесено другим человеком. Его не может нанести, к примеру, животное. Действия лица были умышленными. При этом не важно, насколько правдивыми были высказанные или написанные слова. Если пострадавший ведет себя аморально, это не дает право кому-либо высказывать в его адрес оскорбления.

      Оскорбление может быть высказано устно, написано/напечатано или выражено иным способом. Важно: оскорбление в интернете также можно квалифицировать по статье КоАП.

      Лицо Б высказывало в адрес своего коллеги бранные слова в офисе компании. В ходе судебного разбирательства было принято решение удовлетворить требования пострадавшего. Моральный вред составил 3 тыс. руб. С виновного также была взыскана пошлина в размере 300 руб. Такое наказание нельзя назвать строгим. Оно не компенсирует затрат времени, потраченных потерпевшим, на подготовку к судебному процессу. Но оно соответствует закону.

      [reklama5]

      С 1 января 2021 года в силу вступили поправки в ст. 5.61 КоАП РФ, которая теперь предусматривает ответственность чиновников за оскорбление граждан. Статья 5.61 КоАП РФ устанавливает, что за оскорбление, совершенное лицом, замещающим государственную или муниципальную должность либо должность государственной гражданской или муниципальной службы, в связи с осуществлением своих полномочий предусмотрена административная ответственность по ч.4 и ч.5. Санкция ч.4 ст.5.61 КоАП РФ предусматривает наказание в виде штрафа для государственного служащего размером от 50 000 до 100 000 тысяч рублей, а также дисквалификацию на срок до 1 года. А если государственный служащий совершает данное правонарушение повторно, то в этом случае штраф будет значительно выше, а именно от 100 000 до 150 000 тысяч рублей, либо дисквалификация сроком до 2-х лет.


      Помимо привлечения государственного служащего к административной ответственности есть и другие меры ответственности, если их конечно можно так назвать. Государственный служащий, совершая оскорбление, нарушает также и положения типового кодекса этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих от 23.12.2010 (протокол №21). В данном кодексе указано совсем немного об ответственности, в частности ст. 29 кодекса гласит, что государственный служащий подлежит моральному осуждению на заседании соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных (муниципальных) служащих.


      Необходимо сказать, что соблюдение государственным служащим положений кодекса этики и служебного поведения учитывается при проведении аттестаций у государственных служащих, формировании кадрового резерва для выдвижения на вышестоящие должности, а также при принятии решений о наложении дисциплинарных взысканий. Здесь отметим, что не исключено, что за оскорбление государственный служащий, может быть привлечен к дисциплинарной ответственности.


      Что нужно знать о нарушении статьи 130 УК РФ

      На практике все достаточно просто: заявление о привлечении государственного служащего подается в определенный отдел полиции, после чего сотрудник полиции должен принять все необходимые меры, а именно провести опрос пострадавшего лица, правонарушителя, а также свидетелей произошедшего события. После того как материал для решения вопроса о возбуждении дела об административном правонарушении будет сформирован, он передается в прокуратуру района, поскольку в соответствии с законом прокурор вправе принять решение о возбуждении дела об административном правонарушении, предусмотренного ст. 5.61 КоАП РФ. После того как материалы поступили к прокурору, то следует круг аналогичных действий, а то есть опрос пострадавшего лица, правонарушителя, а также свидетелей произошедшего события. После чего материал сформировывается и передается в суд. Материал передается мировому судье, поскольку он уполномочен законом рассматривать такие дела.

      Среди доказательств необходимо выделить:

      • 1) протокол об административном правонарушении, а также иные протоколы, которые были составлены в связи с произошедшим событием;
      • 2) объяснения правонарушителя;
      • 3) объяснения пострадавшего лица,
      • 4) объяснения свидетелей и очевидцев произошедшего события;
      • 5) заключение лингвистической экспертизы, в котором будет указано, что в высказываниях правонарушителя имелись лингвистические признаки унижения и неприличной формы выражения;
      • 6) доказательства на материальных носителях (видеозапись, сделанная на встроенную камеру телефона либо же аудиозапись, сделанная на диктофон, которые зафиксировали высказывания правонарушителя в адрес пострадавшего).
      • 7) Иные фактические данные, позволяющие доказать вину правонарушителя.

      Для того чтобы привлечь правонарушителя к ответственности необходимо установить в его действиях сам факт совершения им правонарушения. Статья 5.61. КоАП РФ является весьма специфичной статьей, поскольку требует проведения лингвистической экспертизы для того чтобы установить состав правонарушения в действиях лица. Поэтому для того чтобы привлечь правонарушителя к ответственности по ст. 5.61. КоАП РФ необходимо учитывать результаты лингвистической экспертизы, поскольку в заключении экспертом будут определены важные положения, а именно были ли в высказываниях правонарушителя лингвистические признаки унижения чести и достоинства лица (то есть оскорбления), а также признаки неприличной формы выражения, которая противоречит общепринятым нормам морали и нравственности.


      Оскорбление выражается в отрицательной оценке личности гражданина. Отрицательная оценка личности гражданина может, как соответствовать, так и не соответствовать истинному положению дел гражданина, это не имеет значения, поскольку отрицательная оценка выражается в неприличной форме и при этом воспринимается адресатом как унижение его чести и достоинства, поэтому правонарушитель может быть привлечен к административной ответственности по ст.5.61. КоАП РФ.

      Оскорбление должно носить персонифицированный характер и содержать при этом отрицательную оценку вашей личности одновременно имея неприличную форму выражения, которая противоречит общепринятым нормам морали и нравственности.


      Необходимо помнить, что оскорбление это унижение чести и достоинства, выраженное в неприличной или иной противоречащей общепринятым нормам морали и нравственности форме. Исходя из понятия оскорбления, мы можем вывести обязательные признаки оскорбления, которые необходимо найти в действиях правонарушителя и их доказать:

      • 1)высказывания, направленные на унижение чести и достоинства;
      • 2)высказывания, имеющие неприличную форму выражения, которая противоречит общепринятым нормам морали и нравственности.

      Нецензурная брань, которая используется не в отношении конкретного лица не образует состав правонарушения, поскольку диспозиция ч.1 ст. 5.61. КоАП РФ указывает на оскорбление (унижение чести и достоинства) другого лица, то есть в данных правоотношениях обязательно участвуют два лица: правонарушитель и пострадавший.


      Исходя из практики (рассмотрения уголовных дел по оскорблениям представителей власти ст. 319 УК РФ) большинство оскорблений, составляют высказывания, состоящие из отдельных матерных конструкций, выражающие отрицательную оценку личности, которая при этом не соответствует действительности и имеющих неприличную форму выражения, которая противоречит общепринятым нормам морали и нравственности.


      При этом необходимо учитывать, то факт, что правонарушение, предусмотренное ст. 5.61 КоАП РФ предусматривает наличие вины в форме прямого умысла, то есть правонарушитель осознает, что оскорбляет другого человека и продолжает совершать соответствующее деяние.


      Самым простым способом восстановления прав является написание заявления в полицию. Для этого необходимо:

      1. Обратиться в участок, прикрепленный к адресу, где было совершено правонарушение.
      2. Написать заявление, в составлении которого помогут сотрудники.
      3. Прикрепить к заявлению копию своего паспорта, а также доказательства.

      Полицейские рассмотрят документы, пообщаются с обвиняемым и при наличии весомых аргументов передадут дело в суд. На заседание стороны приглашаются повесткой, хотя иногда решение выносится и без них. Независимо от исхода и потерпевший, и виновный могут подать апелляцию.

      Ответственность за оскорбление государства

      Оговор — понятие идентичное клевете. Она же есть распространение заведомо ложных сведений о другом человеке, порочащих честь и достоинство и подрывающих его репутацию.

      Понятия клеветы и ложного доноса донос — схожи. Но главное отличие в том, что ложный донос – сообщение в органы власти о том, что человек совершил преступление, которое он на самом деле не совершал. При этом, лицо сообщило заведомо недостоверную информацию.

      Оскорбление – унижение чести и достоинства другого гражданина, выраженное в неприличной форме. За него предусматривается наказание в виде штрафа.

      За «хамство» вообще не предусмотрено санкций, поскольку оно обычно представляет просто собой лишь наглое и грубое поведение человека. Впрочем, в любом случае, последнее слово будет за судьей!

      Таковое наказание предусматривает КоАП РФ. За данное правонарушение предусмотрен штраф.

      В соответствии со ст. 2.1 КоАП РФ административное правонарушение – это противоправное виновное как действие, так и бездействие. При этом ответственность может нести и физическое лицо и юридическое.

      Итак, ст. 5.61 Кодекса об административных правонарушениях закрепляет за публичное оскорбление вид юридической ответственности, такую как административная. При этом понести наказание в рамках подобного правонарушения может лицо, достигшее возраста шестнадцати лет.

      Такой вид юридической ответственности, как уголовная, предусмотрен только для случаев повторного унижения человеческого достоинства в течение года. Это правило содержится в статье 282 УК РФ.

      Кроме того, должны быть определенные условия:

      1. Действия вызваны неприязнью к человеку за его национальность, пол, расу и др.
      2. После совершения административного правонарушения по ст. 5.61 КоАП РФ прошло менее одного года и произошло повторное. Если срок между деяниями больше года, привлечь к уголовной ответственности уже нельзя.

      Оштрафовать могут на 300-500 тысяч рублей или на размер зарплаты осужденного за период от 2-х до 3-х лет.

      Кроме того, наказание может быть наложено в виде принудительных работ на срок от 1 до 4-х лет с лишением права занимать определенную должность или заниматься определенной деятельностью сроком до 3-х лет.

      Самое серьезное наказание, предусмотренное по данному преступлению, составит заключение в места лишения свободы на срок от двух до пяти лет.

      Однако, санкция статьи 282 УК РФ предусматривает и отягчающие обстоятельства. Если имеется хотя бы одно из перечисленных в статье обстоятельств, то степень вины увеличивается и наказание соответственно тоже.

      К ним относятся:

      • применение или угроза применения насилия;
      • совершение деяния должностным лицом и с использованием своего служебного положения;
      • совершение преступления организованной группой, то есть нарушителей закона как минимум двое.

      Максимальный срок лишения свободы, на который можно привлекать преступника составляет 6 лет.

      Если произошел случай оскорбления, то следует подать заявление в полицию, участковому уполномоченному, прокуратуру или в суд. Далее орган власти собирает и проверяет все представленные доказательства и направляет дело в суд. Он решит, как наказать виновника.

      Самое сложное правильно собрать доказательства. Именно они имеют решающую роль в привлечении к ответственности виновного лица.

      Сбор доказательного материала зависит от обстоятельств совершенного правонарушения или преступления. Так, если оскорбление произошло в людном месте, то нужно заручиться поддержкой очевидцев, которые слышали и видели происходящее. Они могут дать показания в суде и подтвердить факт правонарушения.

      Когда рядом нет свидетелей, включите диктофон или видеокамеру телефона.

      Если оскорбление происходит по телефону, и чтобы возможно было использовать данную запись как доказательство, желательно задавать как можно больше вопросов. Есть вероятность, что ответы на них помогут разобраться в деле.

      Часто конфликты происходят на рабочих местах между сотрудниками или между начальником и подчиненными. Зачастую он доходит до унижений.

      Очень важно пресекать подобные деяния, поскольку это может сказаться на карьере или репутации среди подчиненных или просто коллег. В первую очередь происходит нарушение норм трудового законодательства. Согласно ТК РФ, общение на работе должно проходить в рамках корпоративных и этических норм, их нарушение не допустимо.

      Если начальник позволяет себе орать, давать оценку личным качествам работника в неприемлемой форме, то можно пожаловаться в Трудовую инспекцию. Она обязана провести проверку обстановки сотрудника на рабочем месте.

      Можно ли уволить за оскорбление руководителя

      Уволить подчиненного за оскорбление начальника — нельзя. Можно привлечь виновного к административной и уголовной или гражданско-правовой ответственности. Но уволить есть возможность только в рамках трудового законодательства.

      Докладная на сотрудника за оскорбление, образец

      В крупной компании, где есть большое количество работников, применяется такой документ, как докладная записка. Она предназначена для того, чтобы любой сотрудник смог донести до работодателя причину конфликта на рабочем месте.

      Писать докладную можно как от руки так и с помощью компьютера. Правила оформления такие же, как и для других документов:

      • Во-первых, в правом верхнем углу нужно указать наименование организации, подразделение и Ф. И. О. начальника, которому адресована записка и конечно же от кого она.
      • Во-вторых, после небольшого отступа посредине пишется наименование документа, в нашем случае «Докладная записка», и дата его составления.
      • В-третьих, излагаются факты и причины, послужившие поводом для обращения.
      • В-четвертых, просьба разрешить ситуацию и предлагаются свои варианты.
      • В-пятых, ставится подпись и регистрируется у секретаря.

      Не редко происходят случаи, когда унижение чести и достоинства человека совершаются на рабочем месте в публичных заведениях клиентов. К примеру, в магазине продавец может нарваться на грубого покупателя, которого не устроило обслуживание, и он начинает обзывать и говорить недопустимые слова, или представьте себе, что в кафе клиент оскорбил официанта. Бывают и обратные ситуации.

      Такое может произойти в медучреждении, когда пациент оскорбил медсестру из-за плохого обслуживания, по его мнению. В подобном ни в коем случае нельзя отвечать обидчику тем же.

      Нужно постараться корректно и красиво объяснить человеку, что вы находитесь при исполнении своих должностных обязанностей и делаете все в рамках дозволенного. За несоблюдение дистанции можно получить приказ об увольнении от работодателя.

      Улица — место общественное. Случаи неадекватного поведения, в том числе, когда оскорбляют постороннего человека и даже беременную женщину не редкость.

      В такой ситуации дело осложняется тем, что человек, который нанес оскорбление может уйти и его нужно искать, чтобы привлечь к ответственности. Если есть очевидцы произошедшего, то нужно желательно у них номера телефонов, чтобы они смогли подтвердить в полиции или суде факт правонарушения.

      Возможно, кто-то снимал действие на камеру. Тогда можно предоставить съемку в качестве доказательства.

      Закон об оскорблении личности подразделяет острые высказывания на такие виды:

      • угроза;
      • оскорбление;
      • запугивание.

      Оскорбление – это негативное высказывание, которое влечет за собой унижение другого человека. Оно может привлечь за собой уголовное наказание за оскорбление личности. Чаще всего агрессия формулируется устно и с применением грубой нецензурной лексики.

      К примеру, рассмотрим два варианта высказывания недовольства начальника своему подчиненному:

      1. Петр Алексеевич, Ваш ответ плохой. Данные видимо спустили Вам пришельцы. Я, как земной житель, призываю Вас переделать отчет до завтра. Используйте реальные цифры.
      2. Петр Алексеевич, Вы идиот? Ваш отчет полнейший бред! Почему я до сих пор терплю такого дебила, как Вы?!

      В первом варианте нельзя сказать, что эмоциональное высказывание оскорбительное. Скорее это просто замечание в грубой форме. А вот во втором варианте содержатся ругательства, которые унижают человека как личность. Это можно считать оскорблением.

      Если вы – жертва угроз, то нужно знать, как правильно реагировать в подобных ситуациях. Рассмотрим конкретные правила:

      1. Не провоцируйте обидчика. Постарайтесь сгладить острые углы конфликта. В особенности, если вам угрожают физической расправой.
      2. Ищите поддержки у случайных прохожих. Помните, что они – потенциальные свидетели.
      3. Сохраняйте доказательство нападения (записывайте разговор на диктофон, видео).
      4. Немедленно обратитесь в ближайший отдел полиции. Напишите соответствующее заявление.

      Чаще всего конфликт с угрозами происходит внутри семьи. Особенно страшно, если при домашнем насилии угрожают в отношении ребенка. Физическое и возрастное неравенство обидчикам на руку. Насилие в отношении детей уголовно наказуемо.

      Помните, что 119 статья за угрозы жизни и оскорбление личности УК РФ предполагает лишение свободы до 2 лет и общественные работы до 480 часов.

      Если угроза высказана по принадлежности человека к другой национальности, то наказание в виде лишения свободы увеличивается до 5 лет.

      В случае угрозы с оружием – до 12 лет лишения свободы.

      До 2012 года в УК РФ за оскорбление была предусмотрена 130 статья. Согласно ей, жесткого наказания за оскорбление личности другого человека виновник не мог понести. Даже в суде было сложно доказать вину обвиняемого. Необходимо было предоставить прямых свидетелей и вещдоки. Одно из самых сложных препятствий – доказать умысел виновного. В судебной практике уголовных дел по факту оскорбления практически не рассматривалось. А если речь о них шла, то только в качестве дополнительных эпизодов по делу об угрозе убийства.

      Какая статья за оскорбления и угрозы? Их две. А именно:

      • ст. 319 УК РФ (предусматривается уголовная ответственность за оскорбления и угрозы в адрес представителя власти);
      • ст. 336 УК РФ – оскорбление и угроза в адрес военнослужащего.

      В 2012 году оскорбление считалось не преступлением, а правонарушением. Оно предусмотрено в ст. 5. 5.61 Кодекса об административных правонарушениях. Уголовная ответственность за оскорбление по этой статье уже отменена. Однако она ничего приятного не сулит. За оскорбление виновник обязан выплатить штраф в размере от 1000 до 50 000 рублей. Сумма штрафа зависит от личности оскорбившего и обстоятельств конфликтной ситуации.

      Уголовная ответственность за оскорбления и угрозы (статья 319 УК РФ) наступает в том случае, если оскорбления были публичными. Соответственно, должны быть свидетели, которые находились рядом в момент конфликта.


      Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.