Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Квалификационный справочник рабочих профессий 2022 год». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Порядок и условия применения ЕКСД был установлен 9 февраля 2004 года Постановлением № 9 Министерства труда РФ.
Профессионализм и научная обоснованность изложенных в справочнике должностных требований объясняется тем, что разработка ЕКСД велась научными сотрудниками Института Труда.
Практическая ценность справочника дала Министерству труда РФ основания рекомендовать его к использованию на предприятиях и в организациях вне зависимости от формы их собственности. Целью данной рекомендации являются:
- унификация, оптимизация и рационализация методов и способов отбора кадров и составления должностных инструкций;
- оптимизация разделения должностных полномочий и функций руководителей, специалистов и служащих;
- соблюдение правовых норм при регламентации трудовой деятельности;
- адаптация квалификационных характеристик к условиям рыночной экономики.
В отличие от действовавшего ранее перечня должностей руководителей, специалистов и служащих, действующий ЕКСД учел развитие экономических и трудовых отношений, в силу чего в ЕКСД вошел ряд должностей и квалификационных характеристик к ним, ранее не учитываемых – аудиторов, аукционистов, брокеров, менеджеров, оценщиков, дилеров и т.д.
Единый тарифно-квалификационный справочник
Применение единого квалификационного справочника подразумевает следование законодательным нормам в части требований, предъявляемых к кандидату на ту или иную должность.
Так, при назначении на должность, требующую от кандидата высшее образование, следует учитывать установленные в Федеральном законе «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» ступени высшего образования, а именно:
- степень бакалавра, присваиваемая выпускникам вузов после прохождения обучения в течение 4 лет;
- степень дипломированного специалиста, которая присваивается выпускникам вузов после прохождения обучения в течение 5 лет;
- степень магистра, которая присваивается выпускникам вузов после прохождения обучения в течение 6 лет.
Квалификационные характеристики должностей и специальностей, приведенные в ЕКСД, являются, по сути, готовым образцом должностных инструкций.
Для разработки должностной инструкции по конкретной должности, квалификационные характеристики ЕКСД можно использовать как шаблон для последующей его адаптации к конкретным условиям труда, организации производства и технологических процессов.
Необходимость в адаптации объясняется тем, что ЕКСД включает в себя квалифицирующие признаки массово существующих должностей, характерных для всех отраслей экономики.
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР), являющийся составной частью Единой системы классификации и кодирования информации (ЕСКК) Российской Федерации, подготовлен в рамках выполнения Государственной программы перехода Российской Федерации на принятую в международной практике систему учета и статистики в соответствии с требованиями развития рыночной экономики.
ОКПДТР разработан взамен Общесоюзного классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) 1 86 016.
Классификатор предназначен для решения задач, связанных с оценкой численности рабочих и служащих, учетом состава и распределением кадров по категориям персонала, уровню квалификации, степени механизации и условиям труда, вопросами обеспечения занятости, организации заработной платы рабочих и служащих, начисления пенсий, определения дополнительной потребности в кадрах и другими на всех уровнях управления народным хозяйством в условиях автоматизированной обработки информации.
Объектами классификации в ОКПДТР являются профессии рабочих и должности служащих.
ОКПДТР состоит из двух разделов:
профессии рабочих;
должности служащих.
Первый раздел — профессии рабочих — включает профессии рабочих в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (ЕТКС), а также профессии рабочих, права и обязанности которых предусмотрены в уставах, специальных положениях и соответствующих постановлениях, регламентирующих состав профессий в отраслях экономики.
Второй раздел — должности служащих — разработан на основе Единой номенклатуры должностей служащих, Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, действующих постановлений и других нормативных документов по вопросам оплаты труда с учетом наименований должностей, применяемых в экономике.
Наименования должностей государственных служащих приведены в соответствии с Указами Президента Российской Федерации «О государственных должностях Российской Федерации» N 32 и «О реестре государственных должностей федеральных государственных служащих» N 33 от 11 января 1995 г.
В связи с утротой силы Указа Президента РФ от 11.01.95 N 33, следует руководствоваться принятым взамен Указом Президента РФ от 31.12.2005 N 1574.
Каждая позиция классификатора состоит из трех блоков:
блока идентификации;
блока наименования объекта классификации;
информационного блока.
Блок идентификации построен с использованием серийно-порядковой системы кодирования объектов классификации. Идентификационный блок объекта классификации включает пять цифровых десятичных знаков и контрольное число. Контрольное число рассчитано в соответствии с действующей Методикой расчета и применения контрольных чисел.
Этот документ представляет собой перечень должностей с квалификационными требованиями к рабочим, которые их занимают. ЕТКС 2020 рабочих профессий используется при определении квалификации рабочего, присвоении разрядов, проведении аттестаций. Аббревиатура расшифровывается как Единый тарифно-квалификационный справочник.
Это достаточно объемный документ, основные части которого изначально были утверждены постановлениями Правительства еще в советское время, в 80-х годах. С тех пор он много раз перерабатывался и редактировался. В версии, существующей на настоящий момент, 72 выпуска, которые поделены на разделы. В них должности объединены по какому-либо признаку: виду деятельности, отрасли народного хозяйства, где они применяются.
Для чего нужен:
- для тарификации. То есть в соответствии с ним можно определить сложность работ, выполняемых работником и, в том числе, для установления ставки заработной платы;
- для проведения аттестации и определения, соответствует ли работник занимаемой должности и квалификационным требованиям. Обычно с учетом этого документа разрабатываются должностные инструкции;
- для определения правильного наименования конкретной должности. С этим нередко возникают сложности у руководителей, не имеющих специальных знаний;
- для разработки программ курсов повышения квалификации.
Разобраться в том, как построен Единый тарифно-квалификационный справочник 2020 профессий рабочих, и как им пользоваться, несложно. Зная нужный выпуск и раздел, их можно выбрать из перечня. Кроме того, можно искать просто по наименованиям выпусков: они дают четкое представление о включенных должностях и квалификационных требованиях.
Далее выберите конкретное наименование из списка и перейдите к описанию квалификационных показателей. Сюда включаются:
- общая характеристика выполняемых трудящимся обязанностей, какие функции на него возлагаются;
- описание компетенций сотрудника, занимающего подобную должность.
Для каждой профессии указаны разряды, то есть специалист 1-го разряда более квалифицирован и делает более сложную работу.
Если сложно сориентироваться в перечне выпусков, для поиска нужного классификатора воспользуйтесь инструментом поиска вверху страницы:
- Введите название должности.
- Нажмите кнопку «Поиск».
Возникает вопрос: обязателен ли сейчас тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, 2020 г.? Ответ дан в Трудовом кодексе РФ: статья 143 определяет принципы тарифной системы оплаты труда. Общий принцип, установленный ТК РФ, таков: чем сложнее обязанности, тем выше оплата. Установлено, что тарификация и присвоение разрядов проводятся на основании Единого тарифного квалификационного справочника или с учетом профессиональных стандартов.
Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих
- Общеотраслевые »
- Научно-исследовательские учреждения »
- Геология и разведка недр »
- Стандартизация, метрология и сертификация »
- Электроэнергетика »
- Архитектура и градостроительство »
- Государственный материальный резерв »
- Охрана интеллектуальной деятельности »
- Органы по делам молодежи »
- Воздушный транспорт »
- Дорожное хозяйство »
- Гидрометеорологическая служба »
- Миграционная служба »
- Безопасность информации »
- Атомная энергетика »
- Конфликтолог
- Здравоохранение »
- Образование »
- Профессиональное образование »
- Культура, искусство и кинематография »
- Физическая культура и спорт »
- Сельское хозяйство »
- Туризм »
- Ракетно-космическая промышленность »
- Архивы »
- Переводческая деятельность »
- Спасательные формирования, гражданская оборона »
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) является составной частью Единой системы классификации и кодирования технико-экономической и социальной информации (ЕСКК) Российской Федерации.
ОКПДТР разработан взамен Общесоюзного классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (1 86 016).
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) разработан в целях реализации Государственной программы перехода Российской Федерации на принятую в международной практике систему учета и статистики в соответствии с требованиями развития рыночной экономики с учетом новых производственно-экономических условий развития Российской Федерации и опыта разработки международных классификаторов.
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) предназначен для решения задач, связанных с оценкой численности рабочих и служащих, учетом состава и распределением кадров по категориям персонала, уровню квалификации, степени механизации и условиям труда, вопросами обеспечения занятости, организации заработной платы рабочих и служащих, начисления пенсий, определения дополнительной потребности в кадрах и другими на всех уровнях управления народным хозяйством в условиях автоматизированной обработки информации.
ЕТКС — Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих
Список последних обновлений классификатора представлен в таблице ниже.
Подробный отчёт по изменениям каждой позиции классификатора представлен на странице История изменений позиций классификатора, в том числе по разделам:
- История изменений позиций раздела I «ПРОФЕССИИ РАБОЧИХ»
- История изменений позиций «ИНФОРМАЦИОННОГО БЛОКА КЛАССИФИКАТОРА ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ»
- История изменений позиций раздела II «ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ»
Приказ об утверждении условий оплаты труда работников территориальных органов Федеральной службы по труду и занятости Изменения в профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих, утвержденные приказом Минздравсоцразвития
Зарегистрирован в Минюсте РФ 23 июня 2008 г.
Регистрационный N 11861
В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (ч. I), ст. 3; N 30, ст. 3014, 3033; 2003, N 27 (ч. I), ст. 700; 2004, N 18, ст.1690; N 35, ст. 607; 2005, N 1 (ч. I), ст. 27; N 19, ст. 1752; 2006, N 27, ст. 2878; N 52 (ч. I), ст. 5498; 2007, N 1 (ч. I), ст. 34; N 17, ст.1930; N 30, ст.3808; N 41, ст. 4844; N 43, ст. 5084; N 49, ст. 6070; 2008, N 9, ст. 812) приказываю:
Утвердить прилагаемые профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих.
Министр
Т. Голикова
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих
Справочник применяется при следующих процедурах в рамках трудовых отношений:
- Составление трудового договора.
- Присвоение работнику разряда в соответствии его квалификации на занимаемой им должности.
- Тарификация оплаты труда сотрудника в зависимости от присвоенного ему разряда и сложности выполняемой им должности.
- Установка субординации: подчинение рабочих более низких разрядов рабочим более высоких разрядов.
- Независимая оценка навыков и умений сотрудников. Она производится исходя из указанного в ЕКТС минимума требований.
Бизнес: • Банки • Богатство и благосостояние • Коррупция • (Преступность) • Маркетинг • Менеджмент • Инвестиции • Ценные бумаги: • Управление • Открытые акционерные общества • Проекты • Документы • Ценные бумаги — контроль • Ценные бумаги — оценки • Облигации • Долги • Валюта • Недвижимость • (Аренда) • Профессии • Работа • Торговля • Услуги • Финансы • Страхование • Бюджет • Финансовые услуги • Кредиты • Компании • Государственные предприятия • Экономика • Макроэкономика • Микроэкономика • Налоги • Аудит
Промышленность: • Металлургия • Нефть • Сельское хозяйство • Энергетика
Строительство • Архитектура • Интерьер • Полы и перекрытия • Процесс строительства • Строительные материалы • Теплоизоляция • Экстерьер • Организация и управление производством
Бытовые услуги • Телекоммуникационные компании • Доставка готовых блюд • Организация и проведение праздников • Ремонт мобильных устройств • Ателье швейные • Химчистки одежды • Сервисные центры • Фотоуслуги • Праздничные агентства
Квалификационный справочник 2021 (ЕКС)
Этот документ представляет собой перечень должностей с квалификационными требованиями к рабочим, которые их занимают. ЕТКС 2020 рабочих профессий используется при определении квалификации рабочего, присвоении разрядов, проведении аттестаций. Аббревиатура расшифровывается как Единый тарифно-квалификационный справочник.
Это достаточно объемный документ, основные части которого изначально были утверждены постановлениями Правительства еще в советское время, в 80-х годах. С тех пор он много раз перерабатывался и редактировался. В версии, существующей на настоящий момент, 72 выпуска, которые поделены на разделы. В них должности объединены по какому-либо признаку: виду деятельности, отрасли народного хозяйства, где они применяются.
Ищущим работу → Поиск работы
Классификатор предназначен для решения задач, связанных с оценкой численности рабочих и служащих, учетом состава и распределением кадров по категориям персонала, уровню квалификации, степени механизации и условиям труда, вопросами обеспечения занятости, организации заработной платы рабочих и служащих, начисления пенсий, определения дополнительной потребности в кадрах и другими на всех уровнях управления народным хозяйством в условиях автоматизированной обработки информации.
Данный классификатор используется службой занятости населения при размещении вакансий предприятий и организаций.
Посмотреть наличие вакансий по профессиям (должностям) можно здесь.
В классификаторе сейчас 3185 профессий.
Все
| Название профессии/должности | Код | Контрольное число |
| Авербандщик | 10003 | 5 |
| Авиационный механик (техник) по планеру и двигателям | 10005 | 4 |
| Авиационный механик (техник) по радиооборудованию | 10008 | 8 |
| Авиационный механик(техник)по приборам и электрооборудованию | 10007 | 3 |
| Автоклавщик | 10013 | 9 |
| Автоклавщик литья под давлением | 10016 | 2 |
| Автоматчик | 10021 | 3 |
| Автоматчик вязальных автоматов | 10023 | 2 |
| Автоматчик игольно-платинных изделий | 10025 | 1 |
| Автоматчик холодновысадочных автоматов | 10038 | 9 |
| Автоэлектрик | 10040 | 0 |
| Агент | 20001 | 7 |
| Агент банка | 20002 | 1 |
| Агент коммерческий | 20004 | 0 |
| Агент по закупкам | 20015 | 9 |
| Агент по приему заказов на билеты | 20025 | 2 |
| Агент по продаже недвижимости | 20026 | 7 |
| Агент по снабжению | 20031 | 8 |
| Агент рекламный | 20032 | 2 |
| Агент страховой | 20034 | 1 |
| Агент торговый | 20035 | 6 |
| Агломератчик | 10041 | 0 |
| Агроном | 20040 | 7 |
| Агроном по защите растений | 20050 | 0 |
| Агроном по семеноводству | 20053 | 4 |
| Агрохимик | 20056 | 8 |
| Адвокат | 20059 | 1 |
| Административный секретарь | 20061 | 9 |
| Администратор | 20062 | 3 |
| Администратор гостиницы (дома отдыха) | 20063 | 8 |
| Администратор дежурный | 20065 | 7 |
| Администратор зала | 20068 | 0 |
| Администратор кинотеатра | 20071 | 2 |
| Администратор системный | 20080 | 0 |
| Аквадировщик | 10043 | 4 |
| Акклиматизатор | 10045 | 9 |
| Аккомпаниатор | 20083 | 5 |
| Аккумуляторщик | 10047 | 8 |
| Акушерка | 20086 | 9 |
| Альпинист промышленный | 10050 | 0 |
| Аналитик | 20088 | 0 |
| Антенщик-мачтовик | 10060 | 3 |
| Антикоррозийщик | 10062 | 2 |
| Аппаратчик | 10065 | 6 |
| Аппаратчик аминирования | 10078 | 3 |
| Аппаратчик аппретирования | 10083 | 4 |
| Аппаратчик вакуум-аппаратов | 10099 | 5 |
| Аппаратчик воздухоразделения | 10122 | 0 |
| Аппаратчик вулканизации | 10142 | 8 |
| Аппаратчик выпарных аппар.для получения твердого продукта | 10158 | 9 |
Разобраться в том, как построен Единый тарифно-квалификационный справочник 2021 профессий рабочих, и как им пользоваться, несложно. Зная нужный выпуск и раздел, их можно выбрать из перечня. Кроме того, можно искать просто по наименованиям выпусков: они дают четкое представление о включенных должностях и квалификационных требованиях.
Далее выберите конкретное наименование из списка и перейдите к описанию квалификационных показателей. Сюда включаются:
- общая характеристика выполняемых трудящимся обязанностей, какие функции на него возлагаются;
- описание компетенций сотрудника, занимающего подобную должность.
Для каждой профессии указаны разряды, то есть специалист 1-го разряда более квалифицирован и делает более сложную работу.
Если сложно сориентироваться в перечне выпусков, для поиска нужного классификатора воспользуйтесь инструментом поиска вверху страницы:
- Введите название должности.
- Нажмите кнопку «Поиск».
Как указано в ТК РФ, Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих применяется наряду с профессиональными стандартами. Работодатель вправе сам решать, какой из указанных документов использовать.
При оформлении трудового договора и трудовой книжки, иных документов и справок о трудовой деятельности важно прописывать наименование занимаемой должности в точном соответствии с указанными нормативными документами. Это важно, потому что если она входит в список 1 или 2 или для таких работников установлены какие-либо льготы, например, при выходе на пенсию, наименования надо применять точно, как в справочнике или профессиональном стандарте, в противном случае Пенсионный фонд может отказать в зачислении этого периода деятельности в специальный стаж, и придется его доказывать в суде.
ЕТКС разрабатывался как документ, единый для стран, входящих в СНГ. Однако, поскольку действующий ЕТКС является производным от общего советского классификатора, то он вполне применим на территориях всех постсоветских республик, включая Прибалтийские республики, сохранившие в той или иной мере советскую классификацию тарифов и разрядов.
Это означает, что представленный на сайте классификатор может оказаться полезным не только российским предпринимателям, но и предпринимателям стран, как входящих в СНГ, так и не входящих или никогда не вступавших в СНГ.
ЕТКС — Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих 2021
Профессиональная принадлежность – это обобщённое направление деятельности, к которому относит себя конкретный сотрудник. Чтобы лучше понять значение этого словосочетания, его можно разбить рассматривать как «направление деятельности, к которому вы себя относите».
Здесь важно понять, что в процессе обучения конкретной специальности, а также получения квалификации, человеку прививаются общие знания, которые можно использовать по этой профессии. Таким образом, при определенном уровне дополнительной подготовки (стажировки, прохождение специальных курсов, тренингов, семинаров), сотрудник сможет быстро адаптироваться и приспособиться выполнять новую работу.
Квалификация – это полученный в процессе обучения и подтвержденный установленным порядком уровень подготовки. Показывает, насколько глубоко и профессионально человек разбирается в конкретном вопросе. В процессе обучения в ВУЗах выпускникам, успешно прошедшим выпускные испытания присваивают квалификации (с припиской по направлению обучения):
- бакалавра;
- специалиста;
- магистра.
К примеру, по окончанию строительного университета, его выпускники получают квалификацию «бакалавр строитель», «специалист архитектор», «магистр строитель».
Квалификация присваивается не только по окончанию ВУЗа. Ее могут получить работники непосредственно на производстве (например, повышающие разряды слесарей, столяров, техников, сантехников, электриков), либо в специализированных заведениях (пример, обучение водителей для открытия новых категорий прав).
Но в любом случае это делается через специальное испытание (экзамен), с последующим предоставлением официального документа (свидетельства, приказа, удостоверения).
Помните, квалификация показывает готовность человека выполнять работу определённой сложности, где требуется специфические углубленные знания, а также практические навыки.
ЕТКС сформирован из тарифно-квалификационных параметров, базирующихся на характеристиках ключевых работ по рабочим профессиям, исходя из уровня их сложности, а также на определенных тарифных категориях, требованиях к профессиональным навыкам и знаниям трудящихся на рабочих специальностях.
- правила безопасности работы, производственной гигиены и требования противопожарной безопасности;
- требования к уровню качества работ и функций на рабочем месте;
- особенности производственной сигнализации.
Возникает вопрос: обязателен ли сейчас тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, 2021 г.? Ответ дан в Трудовом кодексе РФ: статья 143 определяет принципы тарифной системы оплаты труда. Общий принцип, установленный ТК РФ, таков: чем сложнее обязанности, тем выше оплата. Установлено, что тарификация и присвоение разрядов проводятся на основании Единого тарифного квалификационного справочника или с учетом профессиональных стандартов.
(Утратил действие. Разделы: «Гидролизное производство и переработка сульфитных щелоков. Ацетонобутиловое производство. Производство лимонной и виннокаменной кислот. Производство дрожжей» перенесены в ЕТКС выпуск №29)
Квалификационный справочник должностей рабочих и служащих 2021 нужен, чтобы установить обязанности и присвоить разряд сотруднику, провести аттестацию. Для рабочих и руководителей эти справочники различаются. Обо всем читайте в статье
После этого сверяются трудовые функции, указанные в стандарте, с теми, которые указаны в документах организации. Выявленные разночтения должны быть ликвидированы – следовательно, необходимо составить новые должностные инструкции. Итоги работы группы фиксируются в отчетах и протоколах решений. Состав, график работы полномочия и обязанности группы утверждаются специальным приказом по организации.
Переход на профессиональные нормативы длится не один день. Процесс может занять несколько месяцев. Однако Минтруда не представил какой-либо инструкции, регламентирующей всю эту сложную операцию. Мы можем предложить, делать переход по следующим этапам.
Единый квалификационный справочник должностей рабочих и служащих 2021 создан для того, чтобы классифицировать существующие профессии. Кроме этого он позволяет описать служебные обязанности, выявить квалификацию работника, чтобы присвоить ему разряд или установить тариф. На его основе организации проводят аттестацию.
1. Обязанности руководителей в школах или вузах:
- Заместитель главного
- Директор структурного подразделения
- Учитель
- Руководитель или директор – высшее звено
- Старший мастер
- Преподаватель
Деятельность всех звеньев образовательных учреждений осуществляется согласно государственной деятельности.
В соответствии со статьей 143 Трудового кодекса РФ тарификация работ и присвоение тарифных разрядов работникам производятся с учетом единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих.
Постановлением Правительства РФ от 31.10.2002 N 787 установлено, что Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (далее — ЕТКС) состоит из тарифно-квалификационных характеристик, содержащих характеристики основных видов работ по профессиям рабочих в зависимости от их сложности, и соответствующих им тарифных разрядов, а также требования, предъявляемые к профессиональным знаниям и навыкам рабочих.
Разработкой ЕТКС занимается Министерство здравоохранения и социального развития РФ совместно с федеральными органами исполнительной власти, на которые возложены управление, регулирование и координация деятельности в соответствующей отрасли (подотрасли) экономики (пункт 2 Постановления Правительства РФ от 31.10.2002 N 787).
До утверждения новых выпусков ЕТКС применяются выпуски, утвержденные постановлениями Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС и действующие на территории России в соответствии с Постановлением Минтруда РФ от 12.05.1992 N 15а.
- Справочник предназначен для тарификации работ, присвоения квалификационных разрядов рабочим, а также для составления программ по подготовке и повышению квалификации рабочих во всех отраслях и сферах деятельности.
- Если с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним, указанные в трудовом договоре, должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утверждаемых в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации, или соответствующим положениям профессиональных стандартов.
ЕТКС состоит из тарифно-квалификационных характеристик, содержащих характеристики основных видов работ по профессиям рабочих в зависимости от их сложности, и соответствующих им тарифных разрядов, а также требования, предъявляемые к профессиональным знаниям и навыкам рабочих.
Разработкой ЕТКС занимается Министерство здравоохранения и социального развития РФ совместно с федеральными органами исполнительной власти, на которые возложены управление, регулирование и координация деятельности в соответствующей отрасли (подотрасли) экономики (Пункт 2 Постановления Правительства РФ от 31.10.2002 № 787).
|
Номер выпуска |
Документ, утвердивший выпуск |
Наименование разделов, входящих в выпуск |
|
Общее |
Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.01.1985 № 31/3-30 |
Общие положения Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих народного хозяйства СССР |
|
Выпуск 1 ЕТКС |
Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.01.1985 № 31/3-30 |
Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства |
|
Выпуск 2 ЕТКС |
Постановление Минтруда РФ от 15.11.1999 № 45 |
Литейные работы |
|
Котельные, холодноштамповочные, волочильные и давильные работы |
||
|
Кузнечно-прессовые и термические работы |
||
|
Механическая обработка металлов и других материалов |
||
|
Металлопокрытия и окраска |
||
|
Эмалирование |
||
|
Слесарные и слесарно- сборочные работы |
||
|
Выпуск 3 ЕТКС |
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 06.04.2007 № 243 |
Строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы |
|
Выпуск 4 ЕТКС |
Приказ Минтруда России от 07.05.2015 № 277н |
Общие профессии горных и горнокапитальных работ |
|
Общие профессии работ по обогащению, агломерации, брикетированию |
||
|
Добыча и обогащение угля и сланца, строительство угольных и сланцевых шахт и разрезов |
||
|
Строительство метрополитенов, тоннелей и подземных сооружений специального назначения |
||
|
Добыча и обогащение рудных и россыпных полезных ископаемых |
||
|
Агломерация руд |
||
|
Добыча и обогащение горнохимического сырья |
||
|
Добыча и обогащение строительных материалов |
||
|
Добыча и переработка торфа |
||
|
Переработка бурых углей и озокеритовых руд |
||
|
Выпуск 5 ЕТКС |
Постановление Минтруда РФ от 17.02.2000 № 16 |
Геологоразведочные и топографо-геодезические работы |
|
Выпуск 6 ЕТКС |
Постановление Минтруда РФ от 14.11.2000 № 81 |
Бурение скважин |
|
Добыча нефти и газа |
||
|
Выпуск 7 ЕТКС |
Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 27.12.1984 № 381/23-157 |
Общие профессии черной металлургии |
|
Доменное производство |
||
|
Сталеплавильное производство |
||
|
Прокатное производство |
||
|
Трубное производство |
||
|
Ферросплавное производство |
||
|
Коксохимическое производство |
||
|
Производство огнеупоров |
||
|
Переработка вторичных металлов |
||
|
Выпуск 8 ЕТКС |
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 23.06.2006 № 492 |
Общие профессии цветной металлургии |
|
Производство цветных, редких металлов и порошков из цветных металлов |
||
|
Обработка цветных металлов |
||
|
Производство твердых сплавов, тугоплавких металлов и изделий порошковой металлургии |
||
|
Производство электродной продукции |
||
|
Выпуск 9 ЕТКС |
Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 16.01.1985 № 18/2-55 |
Эксплуатация оборудования электростанций и сетей, обслуживание потребителей энергии |
|
Постановление Минтруда РФ от 12.03.1999 № 5 |
Эксплуатация оборудования электростанций и сетей, обслуживание потребителей энергии |
|
|
Ремонт оборудования электростанций и сетей |
||
|
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 03.10.2005 № 614 |
Тарифно-квалификационные характеристики профессий рабочих атомных электростанций |
|
|
Выпуск 10 ЕТКС |
Постановление Минтруда РФ от 11.10.2000 № 72 |
Производство часов и технических камней, ремонт часов |
|
Выпуск 11 ЕТКС |
Постановление Минтруда РФ от 18.03.2002 № 18 |
Игольное производство |
|
Выпуск 12 ЕТКС ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СССР ПО ТРУДУ И СОЦИАЛЬНЫМ ВОПРОСАМ СЕКРЕТАРИАТ ВЦСПС ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 31 января 1985 года № 31/3-30 Об утверждении
(с изменениями на 9 апреля 2018 года) Документ с изменениями, внесенными:
Государственный комитет СССР по труду и социальным вопросам и Секретариат ВЦСПС постановляют:
Заместитель Председателя Заместитель Председателя Приложение 1. Аккумуляторщик 1-й разряд Характеристика работ. Разборка и сборка аккумуляторов, обезжиривание аккумуляторных сосудов, фильтрация, подготовка дистиллированной воды и обслуживание оборудования зарядных станций под руководством аккумуляторщика более высокой квалификации. Подготовка аккумуляторов к ремонту и заряду. Очистка, промывка и протирка аккумуляторных сосудов. Зачистка заусенцев и наплывов после пайки у пластин соединительных полос и наконечников. Перемещение бутылей с кислотой, электролитом, дистиллированной водой, банок с едким калием в пределах рабочего места. Должен знать: основные сведения об устройстве аккумуляторных батарей; наименование основных материалов и реактивов аккумуляторного производства; правила хранения кислот, щелочей и обращения с ними, способы определения их по внешнему виду и другим признакам; наименование и назначение наиболее распространенных простых инструментов, приспособлений. 2. Аккумуляторщик 2-й разряд Характеристика работ. Разборка и сборка аккумуляторов всех типов. Обслуживание оборудования зарядных станций (агрегатов). Заряд аккумуляторов и аккумуляторных батарей всех типов. Замена резиновых клапанов на пробках, заготовка прокладок. Измерение напряжения отдельных элементов аккумуляторных батарей. Пайка соединений аккумуляторных батарей. Определение плотности и уровня электролита в элементах аккумуляторов. Приготовление раствора щелочи из кристаллического каустика или концентрированного раствора по установленной рецептуре. Закрытие шнуром щелей между крышками и сосудами и заливка их разогретой мастикой. Заливка и доливка банок дистиллированной водой и электролитом. Замена отдельных банок и обмазывание их мастикой. Ведение записей по эксплуатации зарядных станций (агрегата). Должен знать: элементарные сведения из электротехники; устройство и назначение аккумуляторных батарей; правила и режимы заряда и разряда аккумуляторных батарей; свойства применяемых кислот, щелочей и правила обращения с ними; назначение и условия применения контрольно-измерительных приборов для измерения напряжения элементов аккумуляторных батарей. 3. Аккумуляторщик 3-й разряд Характеристика работ. Выполнение простых и средней сложности работ по ремонту аккумуляторов и аккумуляторных батарей различных типов и емкостей. Выявление повреждений элементов батарей и их устранение. Текущий ремонт зарядных агрегатов. Смена электролита и сепарации в аккумуляторных батареях. Заготовка колодок и прокладок. Отливка свинцовых соединительных полос и наконечников. Установка в сосуды подпорных стекол и свинцовых прокладок. Установка крышек блок-сосудов с припайкой перемычек. Приготовление электролита по установленной рецептуре. Монтаж и демонтаж элементов аккумуляторных батарей с выправкой соединительных деталей. Удаление шлама из элементов работающих батарей. Выполнение всех работ, предусмотренных инструкцией по вводу аккумуляторов в эксплуатацию. Должен знать: основы электротехники; конструктивное устройство и принцип работы однотипных аккумуляторных батарей; принципиальную схему зарядного агрегата; правила соединения пластин и их полярность; устройство аппаратов и приборов, применяемых при ремонте и обслуживании аккумуляторных батарей; виды повреждений элементов аккумуляторных батарей и способы их устранения; приемы работ и технологическую последовательность операций при разборке, сборке и ремонте элементов аккумуляторных батарей; основные физические и химические свойства материалов, применяемых при ремонте аккумуляторов; правила приготовления электролита для различных типов аккумуляторов и батарей; устройство контрольно-измерительных приборов. 4. Аккумуляторщик 4-й разряд Характеристика работ. Выполнение сложных работ по ремонту и формовке аккумуляторов и аккумуляторных батарей различных типов и емкостей. Средний ремонт зарядных агрегатов. Регулирование напряжения и силы тока при заряде. Определение и устранение повреждений аккумуляторных батарей. Обслуживание машинного привода, ртутного выпрямителя, токораспределительного щита. Испытание аккумуляторных батарей. Определение пригодности аккумуляторов и батарей к дальнейшей эксплуатации. Пригонка междуэлементных соединений. Определение качества электролита. Подготовка и оформление технической документации до и после проведения ремонта аккумуляторов и батарей. Должен знать: конструктивное устройство и принцип работы, аккумуляторных батарей различных типов и емкостей; устройство оборудования зарядных агрегатов; схемы монтажа и установки аккумуляторных батарей; электрические измерительные приборы и приборы для замера плотности кислот, щелочей и газов; правила ремонта аккумуляторов, дистилляторов и зарядных агрегатов; физические и химические свойства кислот, щелочей, свинца, красок, применяемых в аккумуляторном производстве; методы нахождения и устранения короткого замыкания в элементах батарей; приемы правки и раскроя свинца по размерам и чертежам для изготовления рубашки; порядок вывода отдельных элементов из работающей цепи; нормы напряжения во время заряда и разряда аккумуляторов. 5. Аккумуляторщик 5-й раз��яд 1. Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (выпуск 8) (далее – ЕТКС (выпуск 8) включает работы по: производству твердых сплавов, тугоплавких металлов и изделий порошковой металлургии; обработке цветных металлов; производству цветной металлургии (общие профессии); производству цветных, редких металлов и порошков из цветных металлов; производству электродной продукции. 2. ЕТКС (выпуск 8) разработан Министерством труда и социальной защиты населения Республики Казахстан. 3. Тарифно-квалификационные характеристики применяются при тарификации работ и присвоении квалификационных разрядов рабочим в организациях независимо от формы их собственности и организационно-правовых форм, где имеются производства и виды работ, указанные в настоящем ЕТКС (выпуск 8). 4. Характеристика работ: сварка и отжиг штабиков и других изделий из вольфрама, молибдена и других тугоплавких металлов, а также и с добавками редких и радиоактивных материалов, на сварочных аппаратах; наладка, мелкий ремонт и чистка аппаратов различных конструкций и марок; разборка и сборка гибких подводок газа и воды к сварочным аппаратам; загрузка и разгрузка аппаратов; переплавка штабиков для определения режима сварки; определение качества штабиков и других изделий по внешнему виду; поддержание режима сварки по показаниям контрольно-измерительных приборов; регулирование температуры, скорости подачи газа и охлаждающей жидкости; выявление и устранение неисправностей в работе обслуживаемого оборудования, участие в его ремонте. 5. Должен знать: устройство схемы питания током, водородом и охлаждающей водой, сварочных аппаратов; назначение и порядок применения контрольно-измерительных приборов; принцип устройства системы осушки водорода; свойства и марки применяемых материалов; режимы сварки и отжига; требования, предъявляемые к качеству изделий по внешнему виду. 6. Характеристика работ: заготовка химических полуфабрикатов тугоплавких металлов; просев, размол окислов вольфрама и молибдена; сушка молибдена, молибдата аммония и прокалка отходов производства; растворение и очистка вольфрамовой кислоты; перекачивание, фильтрование и выпаривание растворов; загрузка и выгрузка электрических сушильных шкафов и печей, мельниц, смесителей; измерение температуры печей и сушильных шкафов; получение, пропитка, перемешивание и просеивание вольфрамового ангидрида. 7. Должен знать: принцип действия химического оборудования и печей для получения вольфрамового ангидрида; элементарные химические свойства применяемых материалов; назначение и порядок применения контрольно-измерительных приборов; способы регулирования и замера температуры в печах и сушильных шкафах; способы регулирования подачи пара на дистиллятор и упарочные котлы. 8. Характеристика работ: получение вольфрамовых и молибденовых окислов, ангидридов с различными присадками и танталового порошка; приготовление присадок и различных растворов из химических чистых солей и газообразного аммиака; пропитка ангидридов различными растворами химически чистых солей, перемешивание и просеивание; водная и кислотная обработка, сушка, размол, просев танталовых порошков; определение качества материалов и продукции по внешнему виду; определение удельных весов различных растворов с помощью ареометра; работа с радиоактивными веществами. 9. Должен знать: химические свойства, сорта и марки вольфрама, молибдена, тантала, сплавов на их основе и всех применяемых при их производстве химикатов; устройство химического оборудования и печей для получения вольфрамового ангидрида; технологию получения порошка тантала, его обработки и подготовки к прессованию; технологию переработки отходов металлического тантала и получения фторотантала из отходов, поступающих с процесса восстановления; требования, предъявляемые к исходным материалам и получаемым полуфабрикатам. Новый классификатор должностей и профессий: разъяснение14. Характеристика работ: ведение процесса спекания спрессованных твердосплавных изделий, изготовленных методом порошковой металлургии, изделий, спрессованных из порошков со стальными каркасами, собранных в пакеты, в садочных и методических печах с защитной средой; загрузка лодочек, графитовых тарелок с изделиями в печь и выгрузка из нее; подготовка печи к работе перед пуском и выгрузкой; выбор технологических режимов спекания в зависимости от марки сплава спекаемых изделий; управление работой печи согласно заданному технологическому режиму, толкателем и другим вспомогательным оборудованием; контроль температурного режима печи: скорости подъема температуры, время выдержки, скорости охлаждения; регулирование подачи газа и охлаждающей воды; наладка толкателя на передвижение лодочек с заданной скоростью; наблюдение и контроль за температурой отходящей воды после охлаждения, давлением и расходом газа при спекании и охлаждении изделий; контроль качества готовой продукции и сортировка ее по заказам, маркам, форморазмерам; учет показателей работы печи; выявление и устранение неисправностей в работе обслуживаемого оборудования, мелкий его ремонт. 15. Должен знать: устройство обслуживаемого оборудования; технологические режимы спекания; схему коммуникаций; влияние технологических параметров (температуры, давления, чистоты поверхности, времени) на качество изделий; назначение и порядок пользования контрольно-измерительными приборами; физико-химические свойства пластификатора; способы предупреждения и устранения брака; основы физики, электротехники. 18. Характеристика работ: ведение процесса спекания изделий, спрессованных из порошков редких металлов, карбидов тугоплавких металлов со связкой в вакуумных туннельных и шахтных печах непрерывного действия; вакуумирование, контроль и регулирование величины вакуума в печи; смена термопарных ламп; установка тока накала ламп; подготовка вакуумной печи непрерывного действия к работе перед пуском; расчет температурной кривой печи; контроль и регулирование температурного режима печи; смена диаграммной ленты в самопишущих приборах; установка рабочего тока; измерение температуры, смена термопар, радиационных пирометров; систематический контроль температурной кривой; проверка герметичности вакуумной системы и печи; вычисление «натекания»; устранение причин ненормальной работы вакуумной системы; корректировка температурного режима в зависимости от марки сплава продукции; наблюдение за состоянием холодильника; регулирование подачи воды в систему охлаждения; приготовление специальной смазки и обмазка контейнера; определение качества готовой продукции по внешнему виду; устранение причин брака изделий; наладка обслуживаемого оборудования и участие в его ремонте; ремонт графитовых нагревателей, подогревателей насосов, прокладок, термоизоляции; ведение технической документации. 19. Должен знать: устройство обслуживаемого оборудования, контрольно-измерительных приборов, средств автоматики и сигнализации; вакуумную, водородную, электрическую, механическую, водоохлаждающую системы; технические требования, предъявляемые к качеству готовой продукции; размеры и допуски графитовых нагревателей и деталей; причины нарушения нормальной работы установки; характер изменений физико-химических свойств и структуры материалов при спекании; основы физики, химии, электротехники, вакуумной техники; свойства теплоизоляционного материала; способы наладки обслуживаемого оборудования; порядок ведения технической документации. 20. Требуется техническое и профессиональное (среднее специальное, среднее профессиональное) образование. Код содержит информацию о:
Задачи классификатора
Используется в производственной среде, везде, где принимаются в штат рабочие и служащие. Присваивают его сразу при приеме на работу. Код отражается в документах бухгалтерии и отдела кадров. Наиболее часто используют его в таких случаях:
Еткс 2021 справочник 2021 рабочих профессийКлассификатор разделен на два основных раздела:
К рабочим относятся сотрудники, занятые непосредственно в производстве. Они выполняют работу, результатом которой является реальный продукт. Местом работы может быть цех, мастерская, строящийся дом и т. п. Оно обычно оборудовано большим количеством технических средств, инвентаря, предназначенных для работы с материалами. Главный ресурс в труде рабочего – физическая сила и крепкое здоровье. Оплата для многих профессий сдельная. Рабочее время зависит от характера деятельности. Может устанавливаться в любое время суток. Например, строительство дорог проводится в ночное время. Наличие высшего образования для таких работ не требуется. Служащие – это административный персонал. К ним относятся бухгалтера, менеджеры, секретари, любые другие специалисты офиса и руководящий состав. Они работают с информацией. Главные ресурсы служащего – интеллект, знания, профильное образование. Рабочее место оборудовано телефоном, компьютером, факсом на столе. График работы четко оговоренный, устанавливается один раз, при приеме на работу, фиксируется в трудовом договоре. Время работы дневное. На должности служащих принимают после окончания вуза.
Фасетные коды отражают такие признаки и особенности профессий:
Как видите, единый классификатор должностей и профессий в 2020 году не существует. В зависисмости от специфики работы сотрудников нужно выбирать разные перечни. Ниже вы можете скачать все эти справочники. Информационный блок профессий рабочих включает в себя фасетные коды, характеризующие соответствие профессии рабочего номеру выпуска ЕТКС (два знака) и определенным позициям Общероссийского классификатора занятий — ОКЗ (ОК 010-93). Последний фасет указывает на базовую группу занятий по ОКЗ и включает в себя четыре знака. Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) является составной частью Единой системы классификации и кодирования технико-экономической и социальной информации (ЕСКК) Российской Федерации. Код 24695 1 1 1231 03 означает должность заместителя начальника финансово-экономического отдела, где: 2 — должность; 4695 — начальник отдела (финансово-экономического и административного); 1 — контрольное число; 1 — категория руководителей; 1231 — базовая группа по ОКЗ (Руководители финансово-экономических и административных подразделений и служб); 03 — производная должность — заместитель. В соответствии со статьей 125 Трудового Кодекса Республики Казахстан в целях установления сложности определенных видов работ, присвоения квалификационных разрядов рабочим и определения правильных наименований профессий рабочих, ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Утвердить прилагаемый Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (выпуск 40). 2. Департаменту труда и социального партнерства (Сарбасов А. А.) в установленном законодательством порядке обеспечить государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан и его официальное опубликование. 3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на вице-министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Егемберды Е. К. 4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования. Министр С. Абденов Утвержден Похожие записи: |