Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Минимальная зарплата с октября 2018». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Свидетельство о регистрации СМИ: ИА № ФС 77-63062 от 10 сентября 2015 года, выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).
Совместители и работающие неполный рабочий день получают оплату пропорционально отработанному ими времени: так, минимальный размер для зарплаты сотрудника, оформленного на полставки, – 50% от МРОТ.
МРОТ – федеральный или региональный
Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Томской области на 2017 год от 9 января 2017 г.
Размер минимальной заработной платы в городе Москве пересматривается ежеквартально и устанавливается в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения города Москвы, утвержденного постановлением Правительства Москвы. Ниже вашему вниманию представлена таблица в которой указаны конкретные цифры минимальных зарплат россиян в 2019 году в разных регионах страны. Как мы увидим, то заработные платы достаточно резняться.
Как изменится МРОТ в России с 1 января 2020 года
Россияне всегда интересуются вопросом повышения МРОТ, ведь экономические времена сейчас достаточно трудные для рядовых граждан России. В связи с осенним повышением зарплат для некоторых категорий россиян, в Сети вновь всплыл вопрос — какой будет МРОТ в РФ с 1 октября 2019 года?
Минимальная оплата труда в 2019 году увеличится на 117 рублей. Регионы вправе предусмотреть для своих жителей более существенное повышение МРОТ.
МРОТ пересматривается поквартально на основании прожиточного минимума, утвержденного Правительством Москвы.
В России действует новый федеральный МРОТ с 1 января 2020 года. Правительство решило увеличить минимальный размер оплаты труда на 850 руб. Точный размер МРОТ с 01.01.2020 в каждом из 85 регионов поможет узнать специальная таблица. А рекомендации экспертов подскажут, кому официально поднять зарплату и как правильно пересчитать пособия и больничные сотрудникам.
По сравнению с текущим годом МРОТ вырастет незначительно – всего на 1%. (или на 117 руб.). В настоящий момент он составляет 11 163 рублей.
Россиянка отправилась в город с самым высоким уровнем жизни. Что она нашла на другом конце света?
Если вслед за повышением МРОТ работодатель будет вынужден повысить сотрудникам зарплату, то возрастут и отчисляемые за них пенсионные взносы.
МРОТ: разбираемся с определением
Соглашение о минимальной зарплате в Кировской области устанавливало на 2018 год МРОТ в размере 10 159 руб. Нормами соглашения предусмотрено досрочное прекращение действия документа в случае, если размер федерального МРОТ превысит утвержденную региональным правовым актом сумму.
Получалось, что при низкой минимальной зарплате граждане не могли обеспечить даже минимальные жизненно важные потребности, которые включены в ПМ. В частном бизнесе работники оформлялись на минимальную зарплату, а остальная часть заработка выплачивалась в конвертах.
По данным Минтруда, во втором квартале 2017 года прожиточный минимум трудоспособных граждан в России равнялся 11 163 рублям.
В мировой практике на рынке труда МОТ (Международная организация труда) установлено соотношение между «минималкой» и средней заработной платой в размере 40–50%.
В соответствии с поручением президента законопроект предусматривает повышение МРОТ в два этапа: с 1 января 2018 года до 85 процентов прожиточного минимума трудоспособного населения и с 1 января 2019 года — до 100 процентов», — сказал министр.
Также особые правила есть и для организаций, которые работают в особых климатических условиях. У них на минимальный размер оплаты труда надо начислять районный коэффициент.
МРОТ в России с 2000 года
В случае снижения величины прожиточного минимума в городе Москве размер минимальной заработной платы сохраняется на прежнем уровне. Так произошло и в 3 квартале.
Дополнительное соглашение о внесении изменений в региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Тыва от 27 января 2016 года, от 1 сентября 2016 г., Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Тыва от 27 января 2016 г.
В итоге Минтруд предложил установить минимальный размер оплаты труда с 01.01.2020 в размере 12 130 руб., что увеличивает МРОТ 2019 года на 850 руб. с 1 января 2020 года.
Повышение минимального размера оплаты труда происходит на фоне борьбы с бедностью. В России в настоящее время за чертой бедности проживает 20,9 млн людей, свидетельствуют данные Росстата за первый квартал этого года.
В соответствии со ст. 133 ТК РФ утвержденный МРОТ действует на территории всей страны и не может быть менее прожиточного минимума трудоспособного населения.
С 1 мая 2018 года размер МРОТ будет привязан к прожиточному минимуму и составит 11163 руб. (ст. 2 Федерального закона от 07.03.2018 N 41-ФЗ).
Прописанная в нормативных актах сумма – нижний предел оплаты труда. При этом после всех удержаний (подоходного налога, обязательных взносов, алиментов) фактически выплаченный заработок может оказаться ниже установленного размера – законодательство требует соответствия МРОТ начисленной зарплаты (до вычета НДФЛ).
Организации, заявившие о нежелании присоединяться к региональному соглашению, обязаны выплачивать заработную плату в размере не меньше федерального МРОТ и приложить к отказу предложения по срокам повышения заработка своих работников до регионального МРОТ.
С помощью точной величины минимальной оплаты труда государство пытается бороться с соцнеравенством в отношении низкоквалифицированных работников.
Минимальный размер оплаты труда 2019 в регионах
После принятия соглашения работодателям предоставляется право сделать выбор: платить «минималку» в соответствии с принятым соглашением, либо по общефедеральному показателю.
Согласно ст. 133 ТК РФ, МРОТ должен соответствовать нескольким обязательным условиям:
- МРОТ един на всем пространстве РФ, то есть является федеральным, а не региональным показателем;
- в бюджетных сферах МРОТ выплачивается за счет средств бюджета соответствующего уровня, а в других структурах – за счет работодателя;
- месячная заработная плата сотрудника любого уровня (не ставка или оклад, а зарплата с учетом стимуляций и компенсаций) не имеет права быть меньше законодательного МРОТ;
- МРОТ не может не достигать величины прожиточного минимума (сегодня это условие не соблюдается, поэтому продолжается постепенное повышение МРОТ).
В РФ зарплаты меняются от региона к региону. Это связно с тем, что в России согласно ТК РФ заработная плата не может быть меньше, чем прожиточный минимум в регионе. Прожиточный минимум, в свою очередь, строится на основе стоимости основных потребностей в регионе, а стоимость увеличивается в зависимости от популярности и обеспеченности региона.
С 2019 года МРОТ будет индексироваться в соответствии с динамикой прожиточного минимума трудоспособного населения.
Минимальная заработная плата устанавливается как в целом по России, так и отдельно в регионах с учетом местной специфики – уровня жизни, цен на товары и услуги, размера прожиточного минимума. Москва оказалась один из регионов, где трехсторонним соглашением был установлен региональный МРОТ, который в отличие от федерального не менялся уже более года.
Величина МРОТ, как правило, меняется 1 января каждого наступившего года, поскольку соответствующая цифра закладывается в государственный бюджет. Но также изменения этой величины могут быть и в течение года, например, в июле.
Таким образом МРОТ увеличится на 7,5%. Это почти в два раза больше прогнозируемой инфляции. Чиновники ожидают ее на уровне до 4% в этом году.
С помощью этой цифры регулируются следующие экономические показатели:
- оплата за труд наемного персонала;
- величина налогов, сборов, штрафов, пошлин и других госплатежей;
- начисление выплат по нетрудоспособности, а также декретных пособий;
- оценка пенсионного права;
- другие задачи соцстрахования.
А вот увеличивать этот показатель разрешено на уровне субъектов РФ – в результате принятия регионального нормативного акта (ч. 6 ст. 133 ТК РФ). Свой собственный, региональный МРОТ можно ввести, если по этому поводу будет выработано консолидирующее решение трех веток региональной власти:
- правительства субъекта РФ (края, области, республики, города);
- профсоюзного объединения;
- федерации работодателей (союза промышленников, предпринимателей).
ФЗ о МРОТ принимается Госдумой РФ ежегодно. Суть каждого нового закона сводится к внесению изменений в ст. 1 и 2 закона «О МРОТ» от 19.06.2000 № 82-ФЗ.
В течение 2018 года действовали два значения этого показателя. С 01.01.2019 МРОТ в очередной раз повышен.
В Госдуме поддержали увеличение МРОТ в 2020 году
Нынешняя мера потребует выделения из средств федерального и региональных бюджетов 20,8 млрд рублей в 2020 году. Из федерального — 5,8 млрд рублей, бюджетов регионов — 15,1 млрд рублей.
Минимальный размер среднего дневного заработка исходя из МРОТ на 2020 год составляет 398,75 руб. (12130 руб. х 24 мес. : 730).
Размер, порядок определения и сфера применения МРОТ прописаны в Федеральном законе №82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» от 19.06.2000.